• 28-мар-2016, 18:07

Как совмещать работу и воспитание детей?

Как совмещать работу и воспитание детей?


Неизбежно актуальный вопрос для родителей. Вопрос времени. Естественно, в первые месяцы жизни ребенка в семье этот вопрос не встает перед главным ухаживающим за ним человеком (в России в декретный отпуск чаще уходят всё-таки женщины). Но по мере роста и развития ребенка у женщины появляются и другие интересы. Как же реализовать себя и не испытывать при этом чувств вины перед ребенком? 

Приведу некоторые способы самореализации мамы в период воспитания дошкольника (ориентировочно, лет до 5). 

1. Работа удаленно


Какой возраст ребенка? 0+
Плюсы:
- возможность работать из дома
- получение дохода и некоторая финансовая независимость
- профессиональное развитие и поддержание профессиональной конкурентоспособности 
Минусы: 
- сложности самоорганизации (зависят от индивидуальных особенностей человека)
- чаще работа по ночам или во время дневного сна, что вызывает дополнительные нагрузки на организм и усталость

Вывод: 
Один из самых приемлемых вариантах занятости мамы и возможность дополнительного заработка при адекватной оценке собственных возможностей. 

2. Обучение/получение дополнительного образования удаленно


Какой возраст ребенка? 0+ 
Плюсы:
- дистанционная форма обучения позволяет заниматься из дома
- возможность смотреть/пересматривать лекции в записи в удобное время
- профессиональное развитие и поддержание профессиональной конкурентоспособности 
Минусы:
- обучение и выполнение домашней работы по ночам или во время дневного сна ребенка, как следствие,  дополнительные нагрузки

Вывод: отсутствие контроля в рамках дистанционных программ для многих может оказаться критичным фактором. Подгонять и напоминать никто не будет. Поэтому, чтобы деньги и силы не были потрачены зря и вы достигли цели, нужно учиться самоорганизовываться. 

3. Волонтёрство


Какой возраст ребенка? 0+
Плюсы:
- возможность участвовать в проектах вместе с ребенком
- работа в команде   
- работа в определенное время 
- поддержка от других волонтёров, руководителя/координатора проекта
- запись в портфолио/резюме
Минусы:
- без оплаты
- выполнение несложных поручений

Вывод: вариант подходит для мамы, ищущей не заработок, а получение новых эмоций и впечатлений, способ оригинального досуга вместе с ребенком. Волонтёры редко привлекаются для выполнения ответственных поручений, поэтому нужно быть готовым регистрировать гостей мероприятия или помогать за кулисами.

4.  Работа в офисе


Какой возраст ребенка? 1+
Мы еще помним истории наших мам и бабушек, когда детей отдавали в ясли с 6 месяцев. Тем не менее, сегодня такая ситуация может быть вполне реальной, и мамы выходит на работу 5/2, 40 часов в неделю (без учёта дороги и часового перерыва на обед).
Плюсы:
- Доход
- Работа в команде
- Профессиональное развитие и рост
В зависимости от профессии, в Краснодаре средняя з/п для менеджера среднего звена составляет порядка 25 т.р. Однако, если вычесть стоимость дороги, обеда и услуг няни (если нет бабушки/дедушки, возможности отдать ребенка в сад) из ежемесячного дохода, то маме не остаётся ничего.
Минусы:
- Стресс из-за мыслей об оставленном ребенке
- Усталость

Вывод: мама, работающая за 25-30 т.р. тратит намного больше энергии и сил, чем получает взамен. Конечно, эти усилия могут быть инвестициями в будущее, и когда ребенку будет лет 13, он будет гордиться своей успешной мамой. Однако, если деньги и успех – это вопрос ваших амбиций, то детство ребенка – времени, которое пройдёт и не будет возможности посмотреть его в записи.

5. Работа на себя.


Какой возраст ребенка? 1+
Плюсы:
- Возможность работать из дома и в удобное время
- Реализация амбиций мамы
- Доход
- Профессиональное развитие
Минусы:
- Сложности самоорганизации и отсутствие контроля со стороны
- Ненормированная занятость

Вывод: наиболее оптимальный вариант для амбициозных и активных мам, которые во время декрета пересмотрели свои профессиональные взгяды и решили сменить род деятельности. Создание собственного бизнеса – ответственный процесс, за который полностью отвечает мама. На первых порах возможна работа без команды и поддержки, финансовые трудности и постоянная усталость. Однако, при условии усердного труда, объективной оценки своих результатов, желании расти и развиваться и в зависимости от выбранной бизнес-модели и сферы бизнеса, усилия могут оправдаться и принести желаемую отдачу.

Оценивайте себя и свои возможности грамотно! Не перегружайте себя, но и не ленитесь! Будьте примером трудолюбия для ребенка!

Фото: Andrea Gutierrez



Author


Организатор семейных мероприятий


Наталья Мацко


Генеральный директор "Корпорации добра", организатор городских семейных образовательных мероприятий для школьников и студентов, проекта для женщин SelfMadeMama, проект для людей старше 60 лет "Третий возраст".


comments powered by HyperComments

Рекомендуемое